O Pipefy Young Guns é um programa de atração e desenvolvimento de talentos, focado em carreiras na área comercial e de tecnologia.

Impulsione sua carreira mirando alto!

O Programa

Desde 2017, o Pipefy Young Guns tem sido a principal porta de entrada para novos profissionais e um grande impulsionador de carreiras na Pipefy, formando talentos que, até hoje, ocupam posições-chave em diversas áreas.

Em 2025, o programa se tornou ainda mais importante na Pipefy, expandindo as áreas e momentos de entrada dos Young Guns! A partir de agora, as oportunidades serão abertas ao longo do ano, conforme a disponibilidade de vagas das áreas. Você terá a chance de fazer parte do nosso time durante o ano todo!

Ao se tornar um Young Gun, você desenvolverá soft e hard skills essenciais para complementar o sucesso da sua jornada profissional. Tudo feito com o acompanhamento de profissionais da Pipefy, que diariamente ajudam a concretizar a nossa missão de empoderar times ao redor do mundo.

As áreas de atuação de Young Guns

As posições de Young Guns incluem cargos em 3 áreas comerciais e 1 focada em tecnologia.

Comercial

O time comercial forma a área de Revenue da Pipefy, que é responsável pela negociação e relacionamento com clientes e potenciais clientes, oferecendo a melhor solução do software Pipefy alinhada às necessidades específicas de cada um deles.

 

No time, há 3 áreas de atuação de Young Guns:

Inside Sales (BDR/SDR)
Responsável por prospectar e expandir clientes, conduzindo reuniões estratégicas, gerenciando pipelines de pré-vendas, analisando dados para otimização de resultados e contribuindo para a escalabilidade da operação de vendas na Pipefy.
Customer Success (CS)
Responsável por construir e fortalecer relações com clientes, impulsionar a adoção das soluções Pipefy, identificar oportunidades de crescimento, garantir retenção e sucesso na jornada do cliente por meio de estratégias baseadas em dados.
Solutions Consultant (SC)
Responsável por capacitar clientes, desenvolver e implementar soluções técnicas, mapear processos e resolver problemas em colaboração com equipes, garantindo o sucesso na adoção da plataforma Pipefy.
Inside Sales (BDR/SDR)
Responsável por prospectar e expandir clientes, conduzindo reuniões estratégicas, gerenciando pipelines de pré-vendas, analisando dados para otimização de resultados e contribuindo para a escalabilidade da operação de vendas na Pipefy.
Customer Success (CS)
Responsável por construir e fortalecer relações com clientes, impulsionar a adoção das soluções Pipefy, identificar oportunidades de crescimento, garantir retenção e sucesso na jornada do cliente por meio de estratégias baseadas em dados.
Solutions Consultant (SC)
Responsável por capacitar clientes, desenvolver e implementar soluções técnicas, mapear processos e resolver problemas em colaboração com equipes, garantindo o sucesso na adoção da plataforma Pipefy.
Inside Sales (BDR/SDR)
Responsável por prospectar e expandir clientes, conduzindo reuniões estratégicas, gerenciando pipelines de pré-vendas, analisando dados para otimização de resultados e contribuindo para a escalabilidade da operação de vendas na Pipefy.
Customer Success (CS)
Responsável por construir e fortalecer relações com clientes, impulsionar a adoção das soluções Pipefy, identificar oportunidades de crescimento, garantir retenção e sucesso na jornada do cliente por meio de estratégias baseadas em dados.
Solutions Consultant (SC)
Responsável por capacitar clientes, desenvolver e implementar soluções técnicas, mapear processos e resolver problemas em colaboração com equipes, garantindo o sucesso na adoção da plataforma Pipefy.
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Tecnologia

O time de Tecnologia faz parte do departamento de Engineering da Pipefy, que é responsável pela operação, proteção e melhoria contínua do produto, garantindo um desenvolvimento robusto, inovador e seguro das nossas soluções, alinhadas às necessidades do negócio.

 

No time, há 1 área de atuação de Young Guns:

Desenvolvedor(a)
Responsável por desenvolver e aprimorar soluções de software, garantindo performance e escalabilidade, enquanto aprende e colabora com a equipe para resolver desafios reais dos usuários.

Acesse os Talent Pools do Young Guns Pipefy e candidate-se para a vaga de sua preferência!

O Processo Seletivo

O Programa de Desenvolvimento

O programa de desenvolvimento dos Young Guns 2025 tem duração de 1 ano e foi projetado para preparar os talentos para o sucesso, oferecendo um aprendizado contínuo e focado nas habilidades essenciais para a evolução profissional. Através de atividades práticas, feedback constante e desafios estimulantes, buscamos proporcionar um ambiente que favoreça o crescimento pessoal e profissional, ajudando-os a se destacar em suas trajetórias e a alcançar seu potencial máximo no mercado de trabalho.

A Pipefy valoriza a diversidade e acredita que times diversos são mais inovadores, criativos e eficientes. Por isso, incentivamos a candidatura de pessoas de todas as origens, identidades, experiências e perspectivas para o programa Young Guns.

Independente do seu histórico ou de onde você está começando, queremos conhecer você e suas ideias únicas.

Aqui, valorizamos cada talento e nos dedicamos a criar um ambiente acolhedor, onde todos possam prosperar e crescer juntos. O Young Guns não apenas acelera carreiras, mas também celebra a individualidade de cada participante!

A Pipefy

A Pipefy é uma empresa Tech do segmento SaaS (software como solução de negócio), que oferece uma plataforma de automação de processos impulsionada por AI.

Nascemos em 2015, e atualmente mais de 4000 empresas em mais de 180 países utilizam o Pipefy, de startups até líderes de mercado, como a Accenture, Visa, GE e Volvo. Contamos com um time de +300 pessoas trabalhando remotamente de vários lugares do mundo.

Nossos valores

Os Benefícios

As palavras de quem já fez parte

As atribuições e requisitos das vagas

Atribuições:

  • Prospectar clientes diariamente, compreendendo suas necessidades e apresentando a demo do Pipefy, combinando estratégias de aquisição (Land) e expansão (Expand).
  • Realizar reuniões com diversos tipos de clientes brasileiros e globais que se inscreveram na Pipefy ou foram prospectados pelo time, focando tanto na aquisição de novos negócios quanto na expansão de contas existentes.
  • Conduzir conversas baseadas em valor, utilizando o conhecimento sobre os diferenciais da Pipefy e habilidades de descoberta, garantindo que o cliente perceba valor e avance conosco.
  • Gerenciar seu pipeline de pré-vendas, acompanhando suas diferentes etapas e focando na conversão de leads em oportunidades e na ampliação do relacionamento com clientes existentes.
  • Utilizar análise e orientação por dados para melhorar os resultados (por exemplo, relatórios no Salesforce, entendimento do funil e taxa de conversão, além da apresentação de resultados na Reunião Mensal).
  • Apoiar os líderes na melhoria dos processos para escalar a operação de vendas, contribuindo com insights e ações para aprimorar o processo comercial e o desempenho da empresa.
  • Trabalhar em projetos para otimizar o ciclo de vendas da Pipefy, visando a escalabilidade da aquisição e expansão de clientes.

Requisitos:

  • Customer First: antecipar as necessidades dos clientes internos e externos, com um compromisso absoluto com a satisfação do cliente.
  • Assertividade na comunicação verbal e não verbal com os clientes.
  • Resiliência e criatividade para encontrar as melhores formas de melhorar a execução.
  • Coragem e mentalidade ambiciosa.
  • Mente aberta para feedback e melhoria contínua.
  • Vontade de aprender e evoluir rapidamente.
  • Paixão por converter oportunidades em negócios, com experiência em negociações estratégicas e desafiadoras.
  • Atitude colaborativa, com vontade de contribuir para o crescimento da Pipefy.
  • Energia e sede de conhecimento: forneceremos as ferramentas e esperamos que você as utilize da melhor forma.
  • Experiência com grandes clientes e negociações complexas para superar resultados.
  • Orientação por dados, contribuindo para a atualização e manutenção do CRM Salesforce. 

Diferenciais:

  • Fluência em inglês
  • Experiência desejável em empresas SaaS B2B ou de software.
  • Conhecimento em metodologias de vendas como Winning by Design, Spin Selling, STC (Selling Through Curiosity), Force Management ou Challenger Sale.
  • Experiência prévia com CRM Salesforce.

Atribuições:

  • Desenvolver, testar e implementar soluções de software que atendam às necessidades dos clientes.
  • Orientar sobre boas práticas de desenvolvimento e ajudar os clientes a usar melhor a plataforma Pipefy.
  • Criar e manter documentos técnicos claros ao longo do projeto.
  • Mapear e documentar processos.
  • Identificar e resolver problemas técnicos em colaboração com outras equipes.
  • Antecipar e evitar problemas que possam afetar prazos ou resultados.Manter uma comunicação transparente com os clientes, ajustando expectativas e prazos.

Requisitos:

  • Mindset voltado à resolução de problemas.
  • Proatividade e desejo de gerar impacto.
  • Habilidade de comunicação.
  • Boa habilidade de apresentação e storytelling.
  • Curiosidade e criatividade.
  • Facilidade em trabalhar em um time onde o foco pode mudar rapidamente.
  • Gostar de novas tecnologias, tendências, ideias e inovações.
  • Nível avançado em inglês nas habilidades de conversação, escrita, compreensão e leitura.
  • Experiência com processos e/ou projetos e/ou sistemas.
  • Familiaridade com tecnologia.

Diferenciais:

  • Experiência com o Pipefy, como usuário (a) ou em modelos de processos;
  • Compreensão em nível básico de KPIs de processos em negócios;
  • Experiência em implementação de sistemas, como cliente ou prestador(a);
  • Noções sobre integração de sistemas;
  • Noções sobre o funcionamento de RPA e aplicações básicas;
  • Nível avançado em Espanhol em conversação, escrita, compreensão e leitura;
  • X-belt em Lean Six Sigma;
  • Experiência prévia de consultoria;
  • Experiência com mapeamento de processos;
  • Conhecimento de alguma linguagem de programação.

Atribuições:

  • Liderar e assumir todos touchpoints pós-implementação Revisões Executivas de Negócios, Desenvolvimento do Plano de Crescimento, Revisões de Adoção e Processos e Renovações).
  • Apoiar os clientes na identificação e promoção da adoção de projetos novos e existentes, orquestrando soluções com equipes internas e externas quando necessário.
  • Construir relacionamentos positivos, demonstrando conhecimento do produto para propor novas abordagens para aumentar a eficiência e a capacidade de construir e executar planos de sucesso.
  • Identificar oportunidades de crescimento e aceleração da adoção de novos processos no Pipefy, assim como entregar e comunicar seu ROI e resultados.
  • Ser a voz do cliente e fornecer feedback às equipes internas sobre como podemos atender melhor nossos clientes.
  • Entender onde estão os riscos e oportunidades em sua carteira de clientes, a fim de construir um plano estratégico para obter melhores taxas de retenção e expansão.
  • Garantir a retenção e saúde dos seus clientes, garantindo também que a jornada está on-track e ajustando a rota sempre que necessário tendo como base uso de dados.

Requisitos:

  • Conhecimento em rotinas de Customer Success
  • Inglês intermediário
  • Habilidades de alta priorização e orientação de processo.
  • Um forte senso de propriedade com orientação para a ação e vontade de arregaçar as mangas.
  • Excelentes habilidades de comunicação e apresentação com a capacidade de estabelecer credibilidade com executivos.
  • Capacidade de abraçar a mentalidade de melhoria contínua e contribuir ativamente para processos internos.
  • Abordagem entusiástica e dedicada para conectar os clientes com uma compreensão de suas necessidades e garantindo que eles entendam e percebam o valor total de nossos produtos e serviços.
  • Experiência de trabalho com equipes multifuncionais (por exemplo, Vendas, Produto, Engenharia, Marketing).
    Vontade de aprender e melhorar rápido.

Diferenciais:

  • Ter atendido empresas grandes (500+ colaboradores)
  • Vivência em B2B SaaS.

Atribuições:

  • Desenvolver novos recursos do início ao fim: através da concepção, pesquisa, implementação e manutenção, bem como melhorar os existentes. Hoje, a maioria de nossos aplicativos de back-end são escritos em Ruby on Rails, e no front-end são escritos utilizando React com Typescript.
  • Você ajudará a melhorar o desempenho, a escalabilidade e a confiabilidade de nossos componentes para que o Pipefy esteja sempre disponível e no topo do seu jogo.
  • Trabalhar ao lado de nossa equipe de desenvolvimento de produtos para descobrir a melhor maneira de resolver os problemas de nossos clientes – depois trabalhar para que essa solução aconteça!
  • Compartilhar conhecimento com a equipe e aprender junto. Acreditamos que o conhecimento é muito mais valioso quando compartilhado, por isso estamos sempre aprendendo e ensinando uns aos outros.
  • Desenvolver sob a orientação de um engenheiro experiente, cobrindo todas as áreas de desenvolvimento de software, como codificação, teste, implantação, depuração, revisão de código, garantia de qualidade e algumas soluções de problemas.
  • Desenvolver suas habilidades de produtividade aprendendo vários dos seguintes: controle de origem, editores, pipeline de implantação contínua, registro em log, monitoramento e outras ferramentas, além de testar as práticas recomendadas.
  • Trabalhar para aprender as tecnologias e sistemas relevantes em vigor que mantém e estende ativamente o sistema.

Requisitos:

  • Amplo conhecimento dos fundamentos de programação de software, como lógica de programação, estrutura de dados e algoritmos.
  • Autodidata, com rápida aprendizagem e altamente motivado(a)
  • Capacidade de contribuir e colaborar em um ambiente de equipe.
  • Autoconsciência e desejo de melhorar suas habilidades.
  • Curiosidade sobre como as coisas funcionam e tenacidade para aprender.

Diferenciais:

  • Inglês.
  • Conhecimento em design patterns.
  • Conhecimento sobre complexidade de algoritmos.
  • Conhecimento em orientação a objetos.
  • Conhecimento em banco de dados.
  • Conhecimento em análise de dados.
  • Familiaridade com metodologias ágeis e lean.
  • Conhecimento teórico/acadêmico sobre sistemas distribuídos.
  • Conhecimento em estruturas de dados avançadas.
  • Conhecimento sobre qualidade de software.

Acesse os Talent Pools do Pipefy Young Guns e candidate-se na sua vaga de preferência!